yoshi seki

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ITエンジニアは若い人が多いイメージがあります。そこで40代、50代のシニアエンジニアは活躍しているのか。また、フリーランスエンジニアとして何歳までやっていけるのか。そしてシニアのフリーランスエンジニアは活躍できるのか紹介していきます。

40代からのシニア フリーランス エンジニアは若い人に比べて経験は豊富ではありますが、若者に比べて雇いづらいと言うことがあります。ただ、シニアエンジニアは活躍している人はたくさんいますので活躍できる場所と活躍するための方法を記事にしました。

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企業常駐のフリーランスエンジニアはエージェントを通して案件を受注するにはススキルシートが必須です。今回は案件が紹介されやすいスキルシートをどのように書いていくか紹介していきます。

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フリーランスエンジニアのキャリアプランを大きく４つに分類し、それぞれの仕事の内容から難易度まで、そしてどのような手順で進んでいくのかを解説しています。

企業常駐型 フリーランス エンジニアの心構えの紹介です。従業員との関係や対応方法について気をつけておくべきことをまとめました。

フリーランスエンジニアのクラウドソーシングとしての働き方を検証しています。案件としては安すぎて発注する勇気がないということも一理あり、実際に月100万円以上稼いでいる人も中に入るということでクラウドソーシングの会社について説明しています。

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仕事の効率を上げるためにはモニターが複数あるほうが上がる可能性があります。最近の仕事はノートパソコンの普及でどこでも仕事ができます。そのとき、持ち運び可能なモニターがあればどこでも使うことができます。そのモバイルディスプレイの紹介です。

【2025年以降の未来予測】AIの進化で「仕事がなくなるエンジニア」と「仕事が殺到するエンジニア」の二極化が加速。両者の決定的な違いと、これからの時代で市場価値の高いエンジニアであり続けるための思考法、具体的なアクションプランを徹底解説します。